山香教育SHANXIANG EDUCATION
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河南省招教公告
為做好2022年度洛龍區中小學校直接招錄教師工作，選拔優秀應屆高校畢業生補充教師隊伍，滿足學校教育教學需求，決定使用正式事業編制為學校直接招錄教師100名。現決定采用線上形式組織實施招錄工作。一、招錄范圍和對象（一）北京大學、清華大學、哈爾濱工業大學、復旦大學、上海交通大學、南京大學、浙江大學、中國科學技術大學、西安交通大學9所院校2022屆普通高等教育本科及以上學歷畢業生（不含降低批次錄取... 根據澗西區屬學校教師缺編和需求情況，經區委、區政府同意，決定使用財政全供事業編制為區屬學校直接招聘教師50名。因當前國內新冠疫情接連局部散發，赴高校直招教師時間存在不確定性。為全面掌握有直招意向高校畢業生生源分布情況，科學合理安排招聘力量，現將區屬學校直招教師的學科崗位、招聘院校范圍及對象進行預公告并接受線上預報名。一、 招聘范圍和對象（一）北京大學、清華大學、哈爾濱工業大學、復旦大學、上海... 根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘暫行規定》（人事部〔2005〕6號令）和省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》（豫人社事業〔2016〕4號）等有關文件精神，結合用人單位實際，經縣委、縣政府研究，決定今年為上蔡縣第一高級中學、上蔡縣第二高級中學、上蔡縣職業中專實施校園招聘教師75名，其中上蔡一高30人，上蔡二高... 為改善教師人才隊伍學科結構，提升教育教學質量，滿足我縣教育教學工作需要，經縣委、縣政府同意，按照“公開、平等、競爭、擇優”和專業對口的原則，面向全國引進優秀緊缺教師人才。一、引進計劃和學科 本次共引進優秀緊缺教師人才50名，具體引進學科及人數詳見《淇縣2022年引進優秀緊缺教師人才需求表》（附件1）。二、引進對象及資格條件 （一）具有下列資格條件的人員可以報名：... 一、基本原則堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴格招聘紀律，確保招聘質量。二、招聘人數及崗位要求擬招聘高中、教師進修學校、城區初中、城區小學、特殊教育學校教師共計348人。（一）高中教師200人（1）縣一高中100人（2）縣二高中100人（二）縣教師進修學校8人（三）城區初中教師72人。（1）縣一初中26人（2）縣二初中16人（3）縣五初中30人（四）城區小學教師65人（1）縣靖宇小學20人... 學校簡介清華附中鄭州學校是由清華附中一體化學校統一管理的全日制公辦學校，隸屬于鄭東新區教育文化體育局，實現幼兒園到高中全覆蓋。學校坐落于鄭東新區北龍湖畔，周邊環境優美，風景秀麗。學校依托清華附中優秀的教育資源，秉承和發揚清華附中的辦學理念、管理模式、課程設置、學生培養、教師隊伍建設等方面的辦學特色和辦學經驗，以“自強不息，厚德載物”為校訓，以“行勝于言”為校風。學校堅持“以育人為中心，以學生... 為促進鄧州市教育事業發展需要，緩解鄧州市二高中等16所中學教師緊缺問題，依據《事業單位人事管理條例》、《河南省事業單位公開招聘工作規程》的有關精神，決定面向普通高等院校公開引進本科及以上學歷急需緊缺學科教師516名。為確保招聘工作順利進行，現將有關事宜公告如下：一、招聘計劃面向普通高等院校公開引進本科及以上學歷應往屆未就業畢業生516名，采取在高校宣傳，網絡報名的辦法進行。具體招聘職位及要求... 根據我縣當前教育工作和教師隊伍建設實際需求，擬面向社會公開招聘教師150名（聘用制），現將相關事宜公告如下：一、招聘計劃本次公開招聘教師150名（聘用制），其中：高中教師100名，幼兒園教師50名。具體招聘崗位、要求及條件詳見附件《淅川縣2022年公開招聘教師（聘用制）職位表》。二、招聘原則貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序和工作紀律，確保招聘質量。三、招聘... 為加快鄭東新區教育事業的發展，配足配強中小學和幼兒園教師隊伍，鄭州市鄭東新區面向全國普通高等學校2022年應屆畢業生招聘中小學和幼兒園教師197名。現將相關事宜公告如下：一、招聘崗位（招聘過程中，高中如有空崗，名額順延至面向社會急需緊缺教師招聘中，初中、小學、幼兒園如有空崗，名額順延至面向社會公開招聘中。)高中11名：語文1名、英語2名、化學1名、道德與法治1名、歷史1名、體育1名、通用技術... 為適應鄭州經開區教育事業發展需要，加強教師隊伍建設，經鄭州經開區黨工委研究決定，面向教育部直屬師范大學招聘2022年優秀應屆畢業生50名，具體事宜如下：一、招聘原則堅持德才兼備原則；堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。二、招聘學科及名額初中教師（50人）：語文8人，數學7人，英語 7人，政治4人，歷史4人，地理4人，生物4人，物理4人，化學5人，體育3人。教育部直屬師范大學招聘名額如有空缺，... 為進一步優化教師隊伍結構，提高教育教學質量，促進教育事業的健康發展，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部2005年第6號令）、《事業單位人事管理條例》（中華人民共和國國務院令第652號）、《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社〔2015〕55號）、《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》（豫人社事業〔2016〕4號）、《關于進一步深化人事制度改革加強... 根據我縣教育系統高中學校教師崗位需要，擬面向社會公開招聘高中聘任制教師100名。一、 招聘計劃本次共招聘普通高中教師100名。其中語文10人、數學10人、英語8人、日語5人、物理15人、化學12人、生物9人、政治7人、地理6人、歷史10人、心理學5人、體育1人、音樂1人、美術1人。若學科招聘人數不足，可根據實際情況，剩余招聘計劃數調劑到其它緊缺學科。二、招聘條件1.具有中華人民共和國國籍；2... 為做好2022年度市直學校直接招錄教師工作，選拔優秀應屆高校畢業生補充市直學校教師隊伍，滿足學校教育教學需求，決定使用正式事業編制為市直學校直接招錄教師103名。因當前國內新冠疫情接連局部散發，短期內無法赴高校進行校園直接招聘，依據《2022年洛陽市市直學校直接招錄教師實施方案》，決定采用線上形式組織實施招錄工作。現公告如下：一、招錄范圍和對象（一）北京大學、清華大學、哈爾濱工業大學、復旦大... 為不斷提升我市教育水平，選聘樂教適教善教的優秀人才進入教師隊伍，根據《鄭州市人力資源和社會保障局 鄭州市教育局 鄭州市衛生健康委員會 中共鄭州市委編制委員會辦公室 鄭州市財政局關于2022年鄭州市教育衛健系統公開招聘優秀畢業生的通知》（鄭人社辦〔2022〕105號）精神，經研究決定，組織市教育局直屬學校赴部分高等院校現場招聘引進優秀畢業生，公告如下：一、招聘原則堅持嚴格教師準入，提高入職... 一、基本原則堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴格招聘紀律，確保招聘質量。二、招聘人數及崗位（具體崗位見附件1）擬招聘普通高中教師97人，職業中專教師13人。三、招聘對象 招聘對象為2021年、2022年應屆普通高等教育本科、碩士（碩士不含委托培養、在職培養、定向培養、非全脫產學習和有工作經歷的畢業生）及以上畢業生（具有招聘崗位要求的學歷條件，同時具備崗位要求的專業和教師資格條件，專業分類詳... 為積極推進教育教學改革，按照國家規定開足開齊課程，緩解師資緊缺的突出問題，根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社〔2015〕55號）和《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》（豫人社〔2016〕4號）等文件規定，經市政府同意，決定面向社會為鶴壁市教育體育局直屬學校公開招聘教師100名。現將有關事項公告如下：招聘單位、崗位、數量及條件鶴壁市教育體育局10所直屬學校共招聘教師1... 為加強市教體局局屬學校教師隊伍建設，依據《事業單位人事管理條例》和《河南省事業單位公開招聘工作規程》，經市政府同意，決定招聘市教體局局屬學校在編教師124名。現公布招聘簡章如下：一、招聘范圍1.平頂山市第一中學、第一高級中學和實驗高中教師崗位：畢業院校為國家原“985”“211”院校（含河南大學）或省部共建師范類院校普通高等教育本科及以上學歷2022屆畢業生；以研究生學歷報考者，普通高等教育... 為確保我區教育均衡發展，切實提高教育教學質量，經區委、區政府研究，決定現面向社會公開招聘中小學教師400名。一、招聘原則堅持德才兼備的用人標準和“公開、平等、競爭、擇優”原則，采取考試、考核相結合的方式，選聘一批優秀人才充實到我區新建學校及局直學校。二、招聘計劃三、招聘條件（一）政治素質好，熱愛教育事業，為人師表，有強烈的事業心和責任感，品行端正，遵紀守法，在校或工作（待業）期間表現良好。（... 為促進我縣學前教育事業健康發展，解決我縣幼兒教師嚴重不足問題，根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)文件精神，經縣委、縣政府研究同意，決定面向社會公開招聘幼兒教師150名。具體公告如下： 一、招聘人數 招聘符合條件的幼兒教師150名。 二、招聘資格條件 (一)報考資格 1.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，具有良好的政治思想素質; 2.適合崗位要求... 為適應我縣經濟發展對人才的需求，優化教師結構，提升教育水平，發展教育事業，根據《事業單位人事管理條例》、《河南省事業單位公開招聘工作規程》有關規定，經縣委、縣政府研究同意，面向社會公開招聘中學教師50名，現公告如下： 一、報考資格條件及崗位 （一）報考人員基本條件 1、遵守憲法和法律； 2、具有良好的品行； 3、崗位所需的專業知識或技能； 4、適應崗位要求的身體條件。 （二）報...
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